1月14日,西咸金控召開2024年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核會議,公司黨總支書記、董事長、總經(jīng)理楊海寧同志主持并講話,黨總支及經(jīng)營班子成員、各黨支部書記及支委成員、黨員代表參加。
會議傳達西咸集團2024年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核會議精神以及西咸集團黨委主要領(lǐng)導點評集團共性問題和金控個性問題。會議聽取各黨支部書記述職并逐一點評。
會議指出
過去一年,西咸金控各級黨組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想,著力推進黨紀學習教育走深走實,以“三會一課”、主題黨日等為抓手強化政治理論學習,以“星標工程”創(chuàng)建為導向提升黨支部標準化規(guī)范化水平,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展為目標謀劃黨建項目進一步促進黨建與金融主責主業(yè)融合,基層黨組織政治功能持續(xù)提升,戰(zhàn)斗堡壘作用有效發(fā)揮,黨員干部隊伍建設(shè)不斷加強,黨建工作責任制得到有效落實。
會議要求
一要強化政治建設(shè),牢牢把握正確政治方向。要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想定向領(lǐng)航,持續(xù)學習貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,鞏固黨紀學習教育成果,嚴肅黨內(nèi)政治生活,嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的若干準則,營造積極健康的黨內(nèi)政治生活。
二要聚焦提升組織力,建強基層戰(zhàn)斗堡壘。扎實開展基層黨組織“分類指導、爭先進位”三年行動,推進支部黨建標準化工作再提升,打造堅強戰(zhàn)斗堡壘。圍繞服務(wù)新區(qū)及集團高質(zhì)量發(fā)展,持續(xù)推動干部作風能力建設(shè),促進黨員與業(yè)務(wù)骨干雙向培養(yǎng),推動干部人才隊伍建設(shè)不斷取得新成效。
三是強化黨建引領(lǐng)作用,保障和服務(wù)大局發(fā)展。堅持黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核,針對金融服務(wù)新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的痛點難點堵點和國企改革重點任務(wù),積極發(fā)揮黨員干部在關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點工作當中的先鋒模范作用,持續(xù)攻堅破難、開拓創(chuàng)新,進一步增強企業(yè)核心功能與競爭力。
四是壓緊黨建責任制,黨建工作落實落地見效。各支部書記要把落實支部黨建主體責任作為講政治、擔使命、抓落實的重要抓手,強化責任意識,親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦,扎實發(fā)揮表率帶頭作用,履行第一責任人職責,落實“一崗雙責”,構(gòu)建層層落實的黨建格局。